Dé manager bestaat niet
Elk type organisatie en elke fase van de ontwikkeling heeft een eigen soort leiderschap nodig. Daarom meten wij leiderschap vanuit verschillende dimensies. Daarmee brengen wij in beeld of jij als manager kan geven wat je mensen nodig hebben om te groeien en hun werk nog beter te kunnen doen. Of je het team en de organisatie verder kan brengen naar de stip op de horizon die bijdraagt aan een betere wereld.
Als jij je mensen kan inspireren betere versies van zichzelf te worden, groeien zij en je organisatie ook. En zo krijgt je organisatie managers die wezenlijk bijdragen aan een vitale toekomst.
